杭州,捷科公司与讯同通信集团的签约仪式在即,媒体齐聚。华东区销售总监周锐却震惊地发现,下属王亦楠为私利竟擅自篡改合同条款,将免费服务期大幅缩短。他当机立断,命秘书杨露先行前往会场控场。
面对周锐的质问,王亦楠振振有词,以公司资金流传言与个人功劳为由强辩。周锐权衡大局,决定先签下这危机四伏的合约,所有后果独自承担,同时坚决将王亦楠清除出团队。恼羞成怒的王亦楠在停车场伏击周锐,狠下重手。
北京捷科总部,董事会上气氛凝重。连续下滑的业绩让总经理陈明楷承受巨大压力。他将问题归咎于技术团队的流失,并做出关键人事决定:急调周锐北上,挽救危局。
满脸是血的周锐简单处理后,毅然现身签约现场。他嘱咐杨露向客户传递捷科的诚意,随即得知师父陈明楷已亲临杭州。与此同时,北京惠康公司的销售顶尖高手骆伽,收到了一封关于周锐调动的神秘邮件。
陈明楷向周锐摊牌:华北区业绩持续亏损,董事会已下最后通牒。周锐的北上,是为挽救公司于生死边缘。尽管深知是踏入泥潭,周锐仍临危受命。
周锐抵达北京公司,“南周锐、北骆伽”齐聚的议论悄然四起。他看到的却是一个纪律涣散的团队。陈明楷指出,生死存亡系于O&T项目,而最大对手正是骆伽领衔的惠康。周锐虽获人事权,却对介入同事项目心存顾忌,但陈明楷的警告无比清晰:此战,非赢不可。
骆伽获悉周锐接手项目,决定亲自出战。而此刻,被捷科开除的王亦楠竟找上骆伽,以情报换取入职惠康的机会。他讲述了周锐在签约现场的演讲——那段关于销售尊严与底线的肺腑之言,意外地触动了骆伽。
周锐初到华北团队便直面挑战:下属敷衍的项目书毫无竞争力,老员工叶朝东更公然抬出休假的上司魏岩与之对抗。周锐果断叫停项目,要求推倒重来。
拜访关键客户O&T的杜恒时,周锐连前台一关都难以通过,而骆伽却长驱直入。回到公司,他目睹团队离心,宵夜时间竟演变成一场无声的抗议——众人集体关灯离去。
技术骨干向骆伽揭示,捷科过往的几次胜利皆因技术优势,而核心正是周锐。夜深人静,周锐在按华东风格布置的办公室中,回想起骆伽的侧影与同事对她的描述:一个敏锐、果决、如同从森林中搏杀而出的传奇对手。南北之争的序幕,已然拉开。